クリフトンストレングス

★さあ才能に目覚めよう★

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クリフトンストレングス®はこんな方におすすめ

  • 自分自身の感情に気づきそれに基づいて自分自身を表現できない。
  • あらゆる状況に応じ、その時々の場面に対して物事を適切に考え、それに対する現実的な問題解決ができない。
  • 周りの家族、友人、恋人、同僚や社会と建設的でよい関係を築くことができない。
  • 人生の中で達成したいことや生きていく意味を見出し、それに向かって自分から率先して人生を選択できていない。
  • 人と比べて人を羨み、自信を持つことや自己受容ができずに自己肯定感が持てない。

クリフトンストレングス®とは

『クリフトンストレングス®』とは、人の”強み”を見出すツール

米国コンサルティング会社のGallup社が開発した自己認識ツールです。

自己理解や他者理解を深め、課題解決や未来に向かいます。

その人自身が既に持っている”強み”を明らかにし、その”強み”を最大限に発揮することを促して、あなたの可能性を拡げ、人生の成功をその手に掴むことをサポートします。

自分が最も得意とする才能を知り、それを最大限に活かしていくことで、能力を高め、人間力を高め、エンゲージメントを高め、パフォーマンスの向上と目標達成の実現に役立ちます。

私自身、このクリフトンストレングス®に出会ったことで、想像もしなかった多くのことを、自分を信じて成し遂げることができている、その効果を強く実感しています。

クリフトンストレングス®あなたの可能性の扉を開きます。

強みのプロファイリング

自分だけの強みを具体化していくクリフトンストレングス®診断結果の読み込みを『強みのプロファイリング』とよんでいます。

・資質順位による全体の傾向性
・各資質のエピソード解説
・資質のバルコニー(強み)使い
・資質のベースメント(弱み)使い
・資質×資質の掛け合わせによるダイナミクス
・もったいない!にならないために気をつける点
・資質の効果的な使い方etc…
  ⇩
・自分だけの強みを最大限に発揮する
・自分に自信を持って自分らしく生きていく

「強みを最大限に活かす方法」が明らかになります。

強みのプロファイリングを受ける

80分:20,000円(税別)
クリフトンストレングス®の診断料は含まれません。
こちらをクリック

クリフトンストレングス®はどのようにして生まれたのか

クリフトンストレングス®はアメリカ合衆国のワシントンDCに本社を置く世論調査会社ギャラップ社が開発した診断プログラム。成功しているリーダーやハイパフォーマー200万人に対するインタビューを基に設計されました。

60年前、「人がうまくできないことではなく、うまくできることを研究したら、何が起きるだろうか?」という一人の男性の問いから始まったこの”強み”はムーブメントとなり、2021年5月時点、世界で約2500万の人々が「クリフトンストレングス®」のアセスメントテストを受けています。

「一人ひとりが弱みではなく強みに目を向けたらどんなに素晴らしい社会になるだろうか」、人材開発の強化を通して世界を変えたいと願った”強み”に基づく心理学の父と呼ばれる開発者ドナルド・O・クリフトン(通称ドン・クリフトン)に敬意を表して、通称は「クリフトンストレングス®」ですが、正式名称は「クリフトン・クリフトンストレングス®」への改称を経て、現在「クリフトンストレングス」へリブランドされています。

今は亡きドン・クリフトン氏。「人は自分の弱みを改善するよりも、自分の強みに意識を向けそれを活かすことで最大の能力を発揮する」という信念のもと開発されたクリフトンストレングス®。ドン・クリフトンの意思・思想は彼が亡き今も人々を支え続けています。

世界で3000万人の方々がクリフトンストレングス®の診断を受けています。

クリフトンストレングス®の効果

ギャラップ社では、近年特に「感情」を重要視しています。

「エンゲージメント」を妨げる要因ともなり、自らを苦しめるストレスや怒り、不安や心配といったネガティブな感情。

「エンゲージメント」とは、熱意や愛着、心からのやる気のこと。

独自のロードマップ「ギャラップ・パス」の中では、

持続的なパフォーマンスを上げるためには>エンゲージメント向上>クリフトンストレングス®+ウェルビーイングと、このように示されており、まずは一人ひとりの強みを活かす重要性が繰り返し説かれています。

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生活の質の向上、すなわち幸福感を高める効果。

個々人の多様(それぞれの感じ方・考え方・やり方 )な傾向性を可視化することで、自己コントロールや対人スキルを身に付けることが容易くなる。

自分と他者との違いが分かったうえで、互いの価値観を受け入れ、お互いをリスペクトし合う関わり方ができるようになる。

相互理解のもと不要なストレスが軽減され、自分らしく主体的に考動し合える真のチームビルディングに繋がる。

具体的にはこのような効果が期待できるわけなのです。

一人ひとりの強みを活かして環境を整えていくことがいかに大切か、そのためにクリフトンストレングス®は大きな起点となることでしょう。

自分の価値観を理解受容し、他者の価値観を知り、違う事が当たり前であり違うからこその重要性や、個人を尊重した違いの活かし方、相手との関わり方ができると、人が持っている才能を強みとして活かし、個人やチーム全体のパフォーマンスと成果をあげていくことができるようになります。

クリフトンストレングス®診断結果レポートの見方と活用

クリフトンストレングス®診断結果(レポート)を有効に活かすために。いくつかのポイントを解説しますので、ご参考にお役立てください。

自分だけの特徴的な資質レポート

最も優位を占める5つの資質の詳細な基本の資質レポート。

ストレングス・インサイト
(=強みの洞察ガイド)

「自分だけの特徴的な資質レポート」を深く掘り下げてカスタマイズした、その人を特徴づける微妙な差異にまで言及したフィードバックレポート。

クリフトンストレングス34レポート
(34ALLの方のみ)

最も強力なクリフトンストレングスの無限のポテンシャルを解き放つ方法とクリフトンストレングス34プロファイルをより深く理解する方法

・上位資質(TOP10)各資質に対するアクションのアイデアと潜在的な盲点が含まれた詳細。

・11~34の資質をナビゲートする方法についてのアドバイス

・潜在的な弱みを識別し、管理する方法についてのアイデア

・34のクリフトンストレングスが4つのクリフトンストレングスの領域にどのように分類されるかを示し、優れている領域を明らかにする。

資質の順位レポート
(34ALLの方のみ)

クリフトンストレングスの全34資質と、各資質の簡単な説明。

マネージャー向けクリフトンストレングスレポート
(34ALLの方のみ)

上位資質(TOP10)、アクション項目、振り返りの質問など、マネージャー固有の説明が含まれる。マネージャー、意欲的なマネージャー、または人事部リーダー向けに設計されたこの実用的でわかりやすいレポートは、あなた自身、あなたのチーム、そしてあなたの組織がさらに成功するように作成されています。

クリフトンストレングス®専門用語の意味と説明

クリフトンストレングス®で頻度の高い、知っておくと理解が容易くなるいくつかの専門用語を簡単に解説します。ふだん日常的に使う言葉でありながら、クリフトンストレングス®においては異なる意味を持つものもありますので、ご参考にお役立てください。

TOP5/10

クリフトンストレングス®診断結果の上位順を言います。

自分にとっての当たり前度が高い順に、1→2→3…と示されています。

34資質

クリフトンストレングス®の資質は全部で34個あります。

各資質が異なる才能の集合体であり、同じ資質を持っていても、異なる現れ方をすることがあります。

4つの領域

クリフトンストレングス®34資質を、自発的動機の優先度合いや周囲への貢献などを基に、4つに分類して全体傾向を捉えやすくしています。

才能

成功者200万人から抽出した成功の要因5000個のキーワード。

無意識に繰り返される思考・感情・行動のパターン。

強み

特定の作業において常に完璧に近い成果を生み出す能力を言います。

才能/資質を仕事や人間関係、自分の人生にとって、効果的に使うと強みになります。

弱み

クリフトンストレングス®診断結果の下位とも言えるが、当たり前度の高いTOP5/10が非生産的に使われ成功への妨げとなる場合に、強力な弱みになると考えます。

眞橋今日子のストレングスあるある

例えば・・・

何かを事を始める時は、まず考えることからスタートします(戦略的思考力)。「こういう状態になっていれば完璧」と完成の場面を想定します。そうなると次々にいろんな障害が見えてきて、このまま始めてはマズイと危険アラームがピコピコと点滅(慎重さ)。「その障害を避けるためにはどうしたらよいだろうか」「いやいや先に潰しておくべきでしょ」、そして対策の為の情報やリソースをこれでもかというくらいとことん集めて吟味し尽くした上で、必要な手段を選択します(慎重さ×収集心×達成欲)。感情のわだかまりがもたらすリスクを敏感に察知し、「これが間違いのない方法」だからといって自分一人の意見を押し通すことを良しとせず、関わる人達の思いや考えを隈なく話を聞いて全員の合意を得てから行動に移していきます(調和性×慎重さ)。また何事につけ大事であろうが小事であろうが一切手を抜くことなく全力でやり遂げます。頑張って努力してどんなに大変な道のりであっても成し遂げた後には「あーよい経験になった」「こんなことが出来るようになった、出来ることが増えて嬉しい」と喜びのみで終えることが出来ます(達成欲×学習欲×収集心)。

クリフトンストレングス®の活用方法 <チーム>

クリフトンストレングス®への知識が深まり、自分自身の存在や当たり前がどれほど貴重なものであるかに気付き、自信を持ち強みとして活かすことができてきたら、次は他者理解。

相手との関係性にクリフトンストレングス®を活かしたコミュニケーションに繋げていきます。

自己受容が他者受容に結びつき、違いを尊重した協業や強みを貸し借りできる補完関係、それらが互いを活かし合う相手への貢献ともなります。

  • リーダーシップのとり方や人間関係構築力がアップします。
  • 部下やチームメンバーの傾向性を活かしたチームビルディングとして活用が可能ですのでマネジメント力が上がります。

自分の価値観を理解受容し、他者の価値観を知り、違う事が当たり前であり違うからこその重要性や、個人を尊重した違いの活かし方、相手との関わり方ができると、人が持っている才能を強みとして活かし、個人やチーム全体のパフォーマンスと成果をあげていくことができるようになります。

 

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クリフトンストレングス®研修導入のご提案

新型コロナウィルスの拡大に伴い例えば会社員の方であればリモートワークが増える中、どうやって社員のメンタルをケアしながらモチベーションを高めていくのか、どうやって関りコミュニケーションをとっていくのか、会社の方針とそれぞれの価値観をどうやって伝えてどうすり合わせていくのか、このあたりが常以上に大きな課題ではないでしょうか。各種研修のオンライン提供に対応しておりますので、お気軽にご相談ください。

クリフトンストレングス®

・米国コンサルティング会社のGallup社が開発した、組織開発(生産性向上)のツール。

・人の成長やすでに存在しているチームがよりよく機能するために有効な「人材開発」のためのツール。

・無意識に繰り返される思考、感情、行動のパターンであり、何かを生み出す力を見つけるツール。

研修の様子

クリフトンストレングス®がもたらす価値

自分あるいは自分たちの強みにフォーカスして仕事をしていると、

・仕事にエンゲージしている傾向が6倍

・自分が最も得意とすることを毎日行う機会があることに強く同意する傾向が6倍

・優れた生活の質を体験していると報告する傾向が3倍

・チームの生産性が12.5%アップ

・社員のパフォーマンスが18%向上 etc...

ダイバーシティのその先のインクルージョンへの取り組みが重要であり、生活の質の向上、すなわち幸福感を高めるクリフトンストレングス®は、”Wellbeing”つまり肉体的にも、精神的にも、そして社会的にも、すべてが満たされた状態にするために最も適したツールと考えます。

アフターフォローとして、研修での学びを定着させるフォローアップ研修の実施、1on1の個別コーチングセッションが大変有効でお勧めです。

クリフトンストレングス®の受け方・診断方法

クリフトンストレングス®診断を受けるには、書籍、公式サイト、スマホアプリといくつかの方法があります。

01.

書籍: クリフトンストレングス®へのアクセスコード付き書籍を購入&オンラインで診断を受ける

該当書籍購入はこちらから
書籍を購入する→

02.

公式サイト: クリフトンストレングス®販売元のギャラップ社公式サイトより直接アクセスコードを購入&オンラインで診断を受ける

公式サイトはこちら(日本語)
公式サイトへアクセスする→

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03.

スマホアプリ: クリフトンストレングス®販売元のギャラップ社制作のクリフトンストレングス公式アプリよりアクセスコードを購入&アプリ内で診断を受ける

以下リンクよりアプリをダウンロードいただけます。

Download Strengthsfinder App Now!

クリフトンストレングス®は米国ギャラップ社の登録商標です。
Apple端末を使用の方はこちらから→

Android端末を使用の方はこちらから→

クリフトンストレングス®診断時の詳細と流れ

クリフトンストレングス®は全177問ある質問に対して、選択方式で答えを選び、その選択内容を元に診断結果が作成されるWEB診断です。診断の所要時間は40分程度。途中で診断を中断することはできませんので、安定した45分程度の時間とインターネット環境を確保して診断を開始してください。

開発は米国ですが実施はあらゆる言語でされていてもちろん日本語で受けることもできます。
いったん使用したアクセスコードを再度使用することはできません。

クリフトンストレングス®診断受験の詳細は以下ボタンよりご参照ください。

予告なくギャラップによる変更が発生する場合がありますので予めご了承の上、自己判断でご利用ください。
詳細を確認する→
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クリフトンストレングス®を受検済み(TOP5あり)で、34ALLを知りたい場合

GALLUPサインインページより「サインイン」→メニュー→ショップ→クリフトンストレングス34アップグレード→今すぐ購入

テストを再受検する必要はなく、ロックが解除され全34資質の順を見ることができます。
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サインイン時のパスワードを忘れた、又はアカウントがロックされた場合

GALLUPサインインページより「ユーザー名またはパスワードについてサポートが必要ですか?」→メールアドレスを入力(=パスワードをリセット)→パスワードを再設定→新しいパスワードを使ってサインイン

ロック解除やパスワードの再設定には、アカウントに紐づいた受検時のメールアドレスが必要です。
GALLUPサインインページ→
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クリフトンストレングス®を使用した当サイトの提供サービスについて

当サイトは個人向け・企業様向けにこの診断プログラムを含む数々のツールを使用して研修・ワークショップ・コーチングなどを行っています。これまで数々のお客様に実施し嬉しいお声をいただいております。提供サービスの詳細については以下ボタンよりをご覧下さい。

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what our clients say

サービスをご利用されたお客様の声

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サービスをご利用されたお客様の声

SNさま 40代 女性 自営業(翻訳業)

受けてみようと思った理由を聞かせていただけますか

クリフトンストレングスの結果(レポート)を読んで、内容については腑には落ちたものの、自力ではこの結果を生かす方法が分かりそうになかったためです。

受けてみた感想はいかがですか

私の実際のエピソードに絡めてTOP5を説明して下さったので、分かりやすかったです。受講後に、もう一度レポートを読み直してみると、自分が取り組めそうなポイントが前よりも見えてきました。

どのような気付き、変化、効果を感じましたか

自分の行動や感情について、TOP5のどれが現れて起きているのかと考える視点が新鮮でした。そして、"こういう資質だから仕方がない"ではなくて、"この資質をどう使おうか"という風に考えていきたいと思いました。 特に、TOP5の1番目の「内省」については、延々と考え事をしてしまうことをコンプレックスのように捉えていましたが、これからは否定せずにむしろ強みにできるように育てていこうと思いました(とはいえ、まだどうすればよいかは分かりませんが)。

眞橋今日子のセッションへの印象はいかがでしたか

落ち着いた雰囲気で、対話しているうちに私の思考も刺激されて、色々なことが分かってきました。私の理解度にあわせて説明してくださっているように感じました。

どんな人にオススメしたいと思いますか

クリフトンストレングスの結果を読んで少しでももやもやとしたものを感じている人全てにオススメです。もやもやの原因が分かると思います。

その他(なんでもご自由にお聞かせください)

この度は、貴重な機会を有難うございました。年齢のせいか、子育て中という環境のせいか、今までは上手くいっていた(ように見えていた)ことも問題が出てきて、生きづらさを感じるようになっておりました。ただ悩むだけではなくて、色々と棚卸をして自分を見つめ直したいところです。また折をみてご相談させて頂くこともあると思いますので、その時はどうぞよろしくお願い致します。

SSさま 40代 女性 国家公務員

受けてみようと思った理由を聞かせていただけますか

以前SFを受け,結果が自分の感じていた性格と「まあ合っているかな」と思っただけで、その後どう活かすのか全く分からなかったので参考になるかと思い受講しました。

受けてみた感想はいかがですか

SFの結果から分かることが多くて驚きました。

どのような気付き、変化、効果を感じましたか

TOP5は長所としてだけとらえていましたが,短所としてでるということは初めて聞きました。そして振り返ってみると「ああそういうことか」と腑に落ちました。SFを受けた時はどんなものか興味があったのですが,受けてみて興味を失った部分もありましたがこれは学習欲がでてたんですね。「優しい」というところにも違和感を感じていましたが,説明をきいてなるほどと思いました。気づかされることが多かったです。

眞橋今日子のセッションへの印象はいかがでしたか

明るくお話していただけて時間があっという間にたちました。

どんな人にオススメしたいと思いますか

自己評価と周りの評価とが違うと感じている人,SFに興味がある人,自分の特性を活かしたい人

その他(なんでもご自由にお聞かせください)

学び気づきの多い楽しい時間でした。ありがとうございました。

KTさま 30代 男性 会社員

受けてみようと思った理由を聞かせていただけますか

クリフトンストレングスの結果だけは、あまり理解できなく、専門家に説明してほしかった。妻からの紹介。

受けてみた感想はいかがですか

結果だけではわからない考察ができました。

どのような気付き、変化、効果を感じましたか

5つの強みのつながりがわかりました。

眞橋今日子のセッションへの印象はいかがでしたか

初めてだったので、勉強になりました。

どんな人にオススメしたいと思いますか

会社の人。

その他(なんでもご自由にお聞かせください)

強みのイメージがわきました。ありがとうございました。

KNさま 40代 女性 会社員

受けてみようと思った理由を聞かせていただけますか

現在コーチングを勉強しています。その受講友達の紹介で受講しました。

受けてみた感想はいかがですか

あっという間の40分でした。資質トップ5を組み合わせて、教えていただく機会は貴重なので、大変勉強になりました。

どのような気付き、変化、効果を感じましたか

自分の行動、特に困っていることは、資質の弱みに由来していることが、具体的にわかりました。また、その弱みに対する対処法も教えていただき、早速実践してみたいと思いま す。

眞橋今日子のセッションへの印象はいかがでしたか

とても話しやすったです。資質の説明の際の例えが豊富で、クリフトンストレングスに対する専門性の高さを感じました。

どんな人にオススメしたいと思いますか

クリフトンストレングス受けたけど、結果と自分の行動が結びついていない人。

その他(なんでもご自由にお聞かせください)

どんな質問にもロジカルに答えていただき、しっかり腹落ちしました。また機会がありましたらぜひよろしくお願いいたします。

OYさま 50代 男性 会社員

受けてみようと思った理由を聞かせていただけますか

クリフトンストレングスを単に受験し結果を知るだけでなく、日常でもっと活かしてみたいと思ったので。

受けてみた感想はいかがですか

専門のコーチの方から客観的なコメントやアドバイスを頂けることができ、良かったです。

どのような気付き、変化、効果を感じましたか

強みとされる項目が相互に関連しているところにこの診断の奥深さを感じました。やはり、表面だけを見て自分流の判断をするのではなく、プロの方からのアドバイスをいただくことは大切。そう感じました。

眞橋今日子のセッションへの印象はいかがでしたか

親切丁寧に思いを込めてお話をしてくださった点、印象的でした。記憶に残ります。

どんな人にオススメしたいと思いますか

いわゆる「診断迷子」になっている人(表面の結果に右往左往してしまいがちな人)

その他(なんでもご自由にお聞かせください)

クリフトンストレングスに益々興味を持つことができました。もっと学びを深めてみたいと思いました。ありがとうございました。

GCさま 40代 女性 会社員

受けてみようと思った理由を聞かせていただけますか

パッと目に入ったので。

受けてみた感想はいかがですか

色々な角度から自分に光を当ててもらった感覚です。

どのような気付き、変化、効果を感じましたか

自分では理解しきれなかったこと、眼から鱗な事が多くありました。

眞橋今日子のセッションへの印象はいかがでしたか

多くの知識を持ち信頼できる感じでした。

どんな人にオススメしたいと思いますか

クリフトンストレングス受けて受けっぱなしになっている人。

ATさま 40代 女性 学校職員

受けてみようと思った理由を聞かせていただけますか

自分のことを知って、良さを活かしたいと考えたため。

受けてみた感想はいかがですか

分かりやすいお話しと、自分の考え方の癖が少し分かりました。

どのような気付き、変化、効果を感じましたか

自分らしさを支えてる資質が分かり、付き合っていくしかないと理解した。

眞橋今日子のセッションへの印象はいかがでしたか

冷静で親しみやすく、なんでもお見通しのようでした。

どんな人にオススメしたいと思いますか

働く女性には、精神安定のためにも、より活躍するためにも必要な内容と感じました。

THさま 40代 女性 会社員(人事 新卒採用、職員コミュニケーション担当)

受けてみようと思った理由を聞かせていただけますか

クリフトンストレングスの受験後いろいろな解説を受けたが、自分の思っている資質と違う気がしていたのと、強みを活かすことに利用していなかったため。

受けてみた感想はいかがですか

短い時間だったにもかかわらず端的に核心に触れる解説をしてくださり、とても分かり易かったです。 同じ資質でも、いろんな資質がクロスして現れていることなど、一人ひとりが全く同じではないのだということもよくわかりました。 そして、資質の解説をお聞きし、今までなんとなく納得がいっていなかったことがスッキリと府に落ちました。

どのような気付き、変化、効果を感じましたか

そして、自分が弱みだと思っていたことを強みに変えるヒントをいただきました。 また、ポジティブな資質を活かして、誰かではなく、自分を愛し、自分が自分のいちばんの応援団になろうと思いました。

眞橋今日子のセッションへの印象はいかがでしたか

私の苦手なこと(下位の資質や、top5がネガティブに出てしまう場合)に対しマイナスな印象にならないよう言葉を選んでくださり、かつ、そんなときどうしたらよいかのヒントを沢山いただき、スマートな印象を受けました✨

どんな人にオススメしたいと思いますか

クリフトンストレングスの結果を最大限の武器にしたい人、そして資質の解説を以前に受けていても納得感がなかった人に強くお勧めしたいです。

その他(なんでもご自由にお聞かせください)

ぶっちゃけ、今日子さんと久しぶりにお話ししたくて申込んだのですが、本題のクリフトンストレングスの説明を受けて、近ごろモヤモヤしていたものが全部つながりびっくりしているところです。

HNさま 50代 女性 国家公務員

受けてみようと思った理由を聞かせていただけますか

クリフトンストレングスとコーチングにとても興味があり、眞橋さんのこの講座を受けた知り合いから勧められたため。

受けてみた感想はいかがですか

事前に資質トップ5をお知らせしただけで、初めてお会いしたのに、昔から私のことを知っていたかのように、私の本質をズバッと説明してくれました。説明内容には、どれも納得できました。 最初のインパクトがとても強かったです。さらに、質問にお答えする中で、私が繰り返した言葉に 着目して、追加の説明をしていただき、ストレングスの理解も深まりました。

どのような気付き、変化、効果を感じましたか

出向中の辛さが、自分が持っていない資質を要求される職場だったためだと思っていたのですが、自分が持っている資質を使えなかった職場だったからだということが理解できました。また、自分が人に対して興味が尽きないこと、クリフトンストレングスにもとても興味があることに改 めて気づくことができました。

眞橋今日子のセッションへの印象はいかがでしたか

クリフトンストレングスの豊富な知識とご経験に基づくご説明には、本当に感心しました。柔らかな口調と優しい笑顔で、とても話しやすく、時間があっという間でした。またセッションをお願 いしたいです。ありがとうございました。

どんな人にオススメしたいと思いますか

クリフトンストレングスの資質読み込みを初めて受ける方だけでなく、何度か受けたことがある方でも、クリフトンストレングス自体に興味があって、自分のことをより深く知りたい方なら、 どなたでも向いていると思います。

その他(なんでもご自由にお聞かせください)

ご説明がとてもわかりやすかったので、記録に残したかったのですが、あまりメモがちゃんと取れませんでした。簡単でいいので、ご説明のポイントを後で書面でいただけると、今後もこの講座 の内容を思い出すことができてよさそうです(今回の料金設定では難しいと思いますが、希望者 のみオプションにしていただければ、私でしたら希望します。)